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    2024年漯河臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構招聘勞務派遣用工人員公告
    2024-12-24 09:01:03· 來源:河南事業單位招聘網· 發布地區:河南,漯河市,臨潁縣· 招考分類:醫療衛生· 內容分類:招考公告

      根據工作需要,依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等有關法律法規規定,受臨潁縣醫共體集團委托,漯河市豫潁人力資源有限公司面向社會為臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣勞動合同制人員。現將有關事項公告如下:

      一、招聘人員及性質

      本次招聘用工崗位21個,具體崗位及要求詳見《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員計劃表》(附表1),本次招聘崗位屬勞務派遣性質,應聘人員錄用后與漯河市豫潁人力資源有限公司簽訂勞動合同,并委派到臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構工作。

      二、招聘原則

      按照“公開、公平、競爭、擇優”的原則,采取報名、考試考察相結合的辦法擇優聘用。

      三、招聘條件

      (一)具有下列資格條件的人員可以報考:

      1.具有中華人民共和國國籍。

      2.擁護中國共產黨領導,遵紀守法,品行端正,具有符合崗位要求的工作能力。

      3.符合引進崗位年齡要求,年齡計算截止時間為2024年10月31日,即30周歲以下為1994年10月31日之后出生,35周歲以下為1989年10月31日之后出生,其他年齡條件按同理推算。

      4.適應崗位要求的身體條件;

      5.具備引進崗位所需要的其他條件。

      (二)有下列情形之一的人員不得報考:

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的。

      2.尚未解除黨紀處分或正在接受紀律審查的。

      3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招(錄)聘紀律行為未滿禁考期限的;

      4.其他按法律法規規定不符合招聘條件的。

      四、招聘程序

      本次公開招聘按照發布公告、報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。公告通過臨潁縣人民政府網站(http://www.linying.gov.cn)進行發布。

      (一)報名

      本次公開招聘采取網上報名形式進行報名。報考人員通過登錄臨潁縣人民政府網站(http://www.linying.gov.cn),認真閱讀《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員計劃表》(附表1),了解報考職位的具體要求,下載《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員報名表》(附件2),按照要求認真填報,報名登記表填好后,將報名登記表電子版、畢業證書掃描件、有效期內學信網《教育部學籍在線驗證報告》掃描件、身份證掃描件及報名崗位要求的其他資格證書掃描件一并發送至lhsyyrlgs@163.com郵箱。按要求進行報名。

      報名時間:2024年12月20日—12月27日

      (二)資格審核

      1.資格初審:對報考人員的資料進行初審。每名報考人員限報1個崗位。對通過資格初審的人員,留存其報名信息,供資格復審時備查。

      2.資格復審:資格復審在筆試開始前進行,具體時間、地點將通過報考人員報名郵箱或手機短信形式進行反饋通知。

      資格復審應提交的材料包括:

      (1)《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員報名表》2份。

      (2)身份證原件及復印件2份。

      (3)畢業證原件及復印件2份,有效期內教育部學歷證書電子注冊備案表2份。

      (4)近期1寸彩色免冠照片3張。

      (5)報考崗位要求的資格證書、工作經歷等其它證明材料原件及復印件2份。

      報考人員在規定時間內未提交有關材料或材料不全的視為棄權。

      本次公開招聘工作,資格審核貫穿全過程。報考人員報名時提交的信息和有關材料必須真實有效,凡發現報考人員與擬招引崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反規定的,取消招引資格,列入不誠信名單。

      (三)筆試

      1.筆試崗位:非臨床醫學類的崗位全部進行筆試考試(具體情況見附表1)。

      2.筆試方式:采取閉卷的方式進行。設置筆試考試環節的崗位,開考比例為1:2,即每個招聘崗位與通過資格審查人數之比達到1:2方可開考,否則取消或核減相應的招聘崗位。

      3.筆試內容:考試科目為招聘崗位對應的相關專業理論知識,滿分共100分。

      4.時間和地點:具體時間、地點另行通知。

      (四)面試

      1.有筆試考試環節的崗位:根據報考人員筆試成績從高到低,按報名崗位和招聘計劃數1:2的比例確定面試人員。若擬進面試人員筆試成績最后1名出現并列,則并列進入面試。面試人員出現自動放棄的,按報考崗位成績從高到低順序進行遞補。

      2.無筆試考試環節的臨床醫學類崗位:考生全部直接進入面試。崗位報考人員數低于或等于該崗位數,形不成競爭關系的,考生面試成績不得低于70分,否則不得進入下一環節。

      3.面試形式:面試采取結構化面試方式進行,面試人員抽簽確定順序,面試突出實績實效,圍繞崗位職責目標進行,滿分為100分。

      4.面試時間和地點另行通知。

      (五)確定體檢對象

      1.總成績按百分制計算,有筆試考試環節的崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,按“四舍五入”保留到小數點后兩位;無筆試考試的崗位總成績=面試成績。

      2.按總成績從高分到低分以崗位計劃1:1的比例確定體檢對象(進入體檢最后一名成績并列者一并進入體檢),體檢標準按照現行的公務員錄用體檢通用標準執行。不按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

      3.體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招引崗位缺額的,可在同崗位符合條件應聘人員中,按總成績從高分到低分依次等額遞補。

      (六)考察

      體檢合格人員確定為考察對象。按照德才兼備的標準和招引崗位要求進行考察,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。考察對象不合格的不再遞補。

      (七)公示

      根據總成績和體檢、考察結果,擇優確定聘用人員,名單在臨潁縣人民政府網站上進行公示,公示期為5個工作日。

      (八)聘用

      1.公示期滿后,對擬聘人員沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員,辦理聘用手續;對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用。

      2.辦理入職手續前,報考人員須自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動關系的相關手續,方可辦理入職。否則將按規定取消報考人員聘用資格,造成的后果由報考人員自行承擔。

      3.本次招聘所涉及的崗位和聘用人員,用工單位有權根據后續實際工作需要進行崗位調劑。

      附表1:《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員計劃表》

      附表2:《2024年臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣人員報名表》

      漯河市豫潁人力資源有限公司

      2024年12月20日

      原始標題:臨潁縣醫共體集團所屬醫療衛生機構公開招聘勞務派遣用工人員的公告

      信息來源:https://www.linying.gov.cn/Item/80383.aspx

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